Política
PARITARIA MUNICIPAL

El aumento promedio de Grasso es de apenas $80 mil ahora, y el resto a cobrar en Agosto y Septiembre

Hasta el mes de Marzo, la inflación acumulada es del 9,4%, por lo cual los trabajadores municipales siguen perdiendo poder adquisitivo. Además, el aumento es escalonado, siendo un 10% ahora, un 4% con el sueldo del mes de Julio a cobrar en Agosto y un 4% en Agosto a cobrar en Septiembre. El gremio sigue convocar a asambleas.

Esta distribución fue rápidamente cuestionada por empleados municipales, que advierten que el aumento llega tarde. "Hoy lo único real es el 10%, lo demás es a futuro mientras los precios siguen subiendo", sostienen.

En términos concretos, el salario seguirá quedando por debajo de los niveles de inflación ya que hasta Marzo el índice indica un 9,4%. Es decir, ya comenzaron perdiendo poder adquisitivo. 

Las críticas apuntan de lleno a la gestión del intendente Pablo Grasso, a quien acusan de presentar como significativo un incremento que, en la práctica, tiene escaso efecto sobre el bolsillo de los trabajadores.

"El problema es cuánto y cuándo. Y acá desde el inicio ya no alcanza", remarcan desde sectores disconformes.

Así, el acuerdo paritario que buscaba llevar alivio termina generando más tensión, en un contexto donde el salario municipal continúa perdiendo frente al costo de vida y donde la discusión seria y con las bases sigue sin darse ya que hace años que el gremio no convoca a asambleas.

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